我們武漢勁捷公司成立時間長,但規模不大,以前也有過實習生來實習的情況,不過多數都是因為家長或者學校的關系委托我們安排,公司并不是很主動的需要實習生,所以我覺得安排得不很用心,同學們的實習收獲不大,而公司也沒有發揮實習生的作用。
我兒子前兩年在Google的實習經曆也給了我一些啟發,我們2018年主動招聘了阿拉伯語實習生,山東外國語大學來的一位小夥子給大家留下印象還不錯。隻是那時候公司的項目還不是很合适,實習生的培養也不成熟。
去年開始做EmojiAll項目,多語言也是特色,今年的計劃是要在暑假招聘小語種實習生,沒有想到春節前後遇到COVID-19新